Antasari Kenal Sebagian Tersangka Pembunuhan Nasrudin

Pemeriksaan Antasari Azhar, ketua KPK nonaktif, sudah dimulai sejak 10.00 WIB. Pemeriksaan kemudian dihentikan sekitar 1 jam untuk istirahat. Dalam pemeriksaan awal, Antasari ditanya hubungan dengan para tersangka pembunuhan Direktur PRB Nasrudin Zulkarnaen. Antasari mengaku mengenal sebagian.

"Sekarang sedang istirahat. Di awal tadi, Pak Antasari ditanya hubungan dengan para tersangka. Pak Antasari mengaku mengenal sebagian," kata pengacara Antasari, Ari Yusuf Amir, saat dihubungi detikcom pukul 13.40 WIB, Senin (4/5/2009).

Dalam pemeriksaan tahap pertama, Antasari didampingi dua pengacara, yaitu Ari Yusuf dan Maqdir Ismail. Menurut dia, pemeriksaan diskors sejak pukul 12.30 WIB untuk istirahat, makan siang, dan salat dhuhur.

Menurut Ari, di pemeriksaan awal, penyidik menegaskan bahwa status Antasari sebagai saksi. "Penyidik tadi menegaskan bahwa tidak benar Pak Antasari sebagai tersangka," kata Ari.

Dalam pemeriksaan, penyidik juga menjelaskan bahwa Antasari dipanggil terkait keterangan para tersangka di BAP. Para tersangka ini menyebut-nyebut nama Antasari dalam kasus ini.

"Karena itu, tadi Pak Antasari ditanya hubungan beliau dengan mereka seperti apa. Pak Antasari mengaku sebagian kenal, sebagian tidak," ujar dia.

Siapa saja nama para tersangka yang ditanyakan kepada Antasari, Ari mengaku tidak hafal. "Ada beberapa, tapi saya lupa detilnya. Salah satunya Sigid Haryo Wibisono. Terhadap Sigid, Pak Antasari mengaku kenal dan hubungannya sebagai hubungan kerja," ujar Ari.

Tips Psikotest

Salah satu cara lembaga atau perusahaan untuk menguji calon karyawannya adalah dengan mengajukan sejumlah tes psikologi dikenal dengan psikotest. Test ini sangat menentukan masa depan calon karyawan dan secara teoritis untuk mengetahui potensi calon pegawai. Pada umumnya model psikotest ini relatif tidak berubah karena memang dibuat secara standar tidak hanya nasional tetapi juga internasional.
Untuk memasuki lembaga media massa juga psikotest memiliki standar hampir sama dengan perusahaan lainnya. Tulisan ini masih akan berkembang, namun ada beberapa prinsip yang perlu dipersiapkan dalam menghadapi psikotest ini.
Pertama-tama tentu kita harus tahu jenis-jenis psikotest itu.

1. Tes IQ: biasanya contoh soal-soal ini dapat mudah didapatkan di toko buku. Tes kecerdasan ini melibatkan serangkaian soal matematika dalam istilah tesnya tes verbal dan non verbal. Angka dan bahasa merupakan bagian dari tes ini. Jika Anda senang dengan teka teki silang dan hitungan secara cepat maka Anda beruntung bisa lulus. Namun tes IQ memang dibuat standar agar bisa dilakukan setiap orang.

2. Tes Kepribadian. Di dalam tes ini Anda akan dihadapkan kepada serangkaian pertanyaan mengenai berbagai dilema dalam pekerjaan, seperti bagaimana menghadapi konflik, bagaimana bekerja sama dan bagaimana solusi jika menghadapi suatu dilema. Dari sini dapat dikaji, seberapa jauh kemampuan Anda bekerja dalam tim dan apakah Anda termasuk orang yang �hangat� dalam pergaulan dan tidak �kaku�.

3. Tes Kemampuan. Anda akan diuji serangkaian tugas di bawah tekanan tinggi, apakah Anda masih bisa melakukannya. Biasanya tes kemampuan ini mengkondisikan Anda dalam suasana penuh tekanan tetapi harus menyelesaikan soal dengan cepat. Bisa bentuknya angka atau permainana kata-kata. Bisa pula berupa grafik dan bentuk-bentuk tiga dimensi.

4. Tes Kreatifitas. Biasanya Anda akan diminta menulis atau menggambarkan sesuatu. Pada salah satu tes Anda diminta melanjutkan gambar dari enam kotak yang sudah ada. Lanjutkan dengan ilustrasi yang baik semaksimal mungkin. Satu lagi tes final biasanya Anda diminta menggambar. Saya sarankan gambarlah orang yang sedang aktif bertindak, misalnya sedang lari sehingga terlihat aktif. Kata psikolog, orang yang seperti itu termasuk dinamis dan kreatif. Itu pendapat psikolog.

Sumber : http://www.journalist-adventure.com/?p=89#comment-3142

Penulis juga ingin menambahkan beberapa tips dan apa yang sebaiknya dilakukan pada saat psikotest sedang berlangsung :

1. Test IQ

Kerjakan soal-soal yang mudah terlebih dahulu, kemudian kerjakan soal yang lebih sulit. ini untuk mengoptimalisasi skor yang anda dapatkan. Jgn kerjakan soal dengan asal-asalan, ini biasanya terjadi pada saat waktu yang diberikan akan segera habis.

Harap diingat “banyaknya pertanyaan yang terjawab, bukan patokan bahwa test IQ anda berhasil“…”Lebih baik jawaban soal anda sedikit,tapi banyak yang benar” …” Daripada jawaban soal anda banyak, tapi banyak juga jawaban yang salah“.

Dari hal tersebut pelaksana test akan dapat menemukan, siapa yang mengerjakan dengan baik dan yang tidak.. Dan satu hal, perbanyak latihan soal-soal psikotest agar jam terbang anda cukup.

2. Test kepribadian

Dalam test ini tidak menentukan siapa yang baik, dan siapa yang tidak baik. Tes ini murni dilakukan untuk mengenal bagaimana kepribadian calon pegawai. Jawablah soal-soal tersebut sesuai dengan kepribadian anda.

Test ini dilakukan untuk menempatkan calon pegawai di posisi jabatan yang tepat. Sesuai dengan prinsip ” Right Man on The Right Place “

3. Tes Kemampuan

Test ini bisa berupa deretan angka ataupun gambar. Dalam mengerjakan soal ini, diperlukan konsentrasi penuh dalam mengerjakannya. Karena test ini memerlukan waktu yang lama, sebaiknya jika anda ada keperluan ke kamar kecil, lakukan sebelum test ini dimulai.

Konsentrasi yang cukup hanya di dapat dari istirahat yang cukup, oleh karena itu malam sebelum test tidurlah lebih awal.

4. Tes Kreatifitas

Test ini biasanya berupa gambar sebanyak 6 kotak. Dimana masing-masing kotak memiliki tanda awal khusus. Di test ini calon pegawai di minta untuk mengembangkan tanda di masing-masing kotak, menjadi sebuah gambar atau object. Pada test ini juga kita diminta untuk menentukan gambar mana yang paling mudah, paling sulit, paling disukai, dan yang tidak disukai dari gambar yang dibuat. Misalnya object bendera, jam, masjid, pesawat, rumah, tiang listrik.

Kemudian test terakhir adalah menggambar orang, atau menggambar pohon.

Pada test menggambar orang. Gambarlah orang secara utuh. Dalam artian disini adalah lengkap semua organ tubuh ( tangan, kaki, dsb ). Gambarlah orang yang sedang melakukan aktifitas. Misalnya, orang yang sedang berangkat kerja dll.

Pada test menggambar pohon. Gambarlah pohon yang mempunyai kayu, dan yang mempunyai buah. Gambarlah daunnya dengan rindang. Misalnya pohon mangga.

Berikut adalah beberapa tips dari penulis, semoga berguna dan bermanfaat….

By : eko1984

Frisian Flag

Job Career Vacancy opportunity (Informasi Lowongan Lamaran Peluang kerja karir pekerjaan terbaru):

JOB INFO SUMMARY : Multinational Dairy Company (Frisian Flag) needs professional as NUTRITION DETAILING REP. qualification : S1 degree. majoring semua jurusan criteria: Bachelor Degree (S1); not more than 30 years old; Fluent in English and have 1-2 years of working experience in similar position preferably in milk related industry.. minimum experience 1 year experience , 2 years experience

A leading Multinational Dairy Company (Frisian Flag)
Position NUTRITION DETAILING REP. 
Job description This position will report to Nutrition Detailing Supervisor and responsible for planning and conducting activities in maintaining close rapport with influential medical professionals and to establish AWARENESS, IMAGE and consumer ACCEPTANCE of Company Products.
degree S1
major semua jurusan
Experience 1 year experience , 2 years experience
skills & requirements 

* Bachelor Degree (S1)
* not more than 30 years old
* Fluent in English and have 1-2 years of working experience in similar position preferably in milk related industry.

send your application to: Please fill in your data at website : http://www.recruitmentbox.net

Gramedia lowongan

PT. Gramedia Asri Media is a leading company in books and stationery retail in Indonesia. Due to our rapid expansion, we are looking for professional, dynamic and talented people to join us in the following positions:

 

GENERAL MANAGER – MARKETING (CODE: GM – Market)

Liable for developing, planning and managing marketing strategies with the objective of growing business volume

• Master Degree on Marketing/ MBA with Marketing concentration
• Max. 40 years old
• Min. 5 years of experience on the relevant field

 

GENERAL MANAGER – MERCHANDISER (CODE: GM – Merch)

Liable for establishing programs, policies and procedures for effective and efficient allocation of inventories

• Master Degree on Operations Management/ MBA with Operations Management concentration
• Max. 40 years old
• Min. 5 years of experience on the relevant field

 

EXPORT MANAGER (CODE: Exp – Mgr)

Liable for planning and implementing export strategies and activities consistent with overall aims of the organization

• Min. Bachelor Degree from all majors
• Max. 35 years old
• Min. 5 years of experience on the relevant field

 

MERCHANDISE SUPERINTENDENT (CODE: Merch – Spr)

Liable for managing inventories (availability of inventories in the right place at the right time and in the proper quantity and quality)

• Min. Bachelor Degree from all majors
• Max. 30 years old
• Min. 2 years of experience on the relevant field

 

IT OFFICER (CODE: ITO)

• Min. Associate Degree on Information Technology (or any relevant majors)
• Max. 27 years old
• Experience in SQL Server, JavaScript and J2EE

 

SECRETARY TO DIRECTOR (CODE: SD)

• Min. Associate Degree on Secretary
• Female Single
• Max. 27 years old
• Proficient in Ms Office
• Min. 2 years of experience on the relevant field

 

GENERAL REQUIREMENTS

• Highly effective communication and presentation skill
• Good leadership with strong analytical and negotiation skill
• Fluent in English both oral and written

 

We are expecting your application letter and CV (incl. contact number, e-mail address and recent photograph) at:

 

HR Dept PT. GRAMEDIA ASRI MEDIA

Gd. Perintis Lt. 3

Jl. Kebahagiaan No. 4 – 14 Jakarta Barat 11140

 

(Closing date for application: 19 April 2009)

ConocoPhilips

You already have a portfolio of talent, knowledge and experience. Now the challenge is to channel it all into a career that will make the most of everything you have to offer and propel you to the next level.
Join ConocoPhillips, and it can happen.

Ours is an environment that makes you excited to come to work every day. Such is the phenomenon when you're working in a team towards a collective goal. Yet your individual contributions are recognized and prized.

Here's what we can offer you: the global resources and depth of experience that will put your ideas in motion and your career on a fast track that can start as soon as now.

Our “Purpose and Values” are essential building blocks in the continued success of the company. Together, these ideas represent “The SPIRIT of Performance” and are an integral part of our search for greatness. Headquartered in Houston, Texas, ConocoPhillips operates in more than 40 countries. The company has approximately 38,400 employees worldwide. ConocoPhillips is committed to setting the standard of excellence in everything we do. For more details on ConocoPhillips, career path, here

MAINTENANCE ELECTRICAL ADVISOR

BASIC PURPOSE:
The Maintenance Support Engineer shall provide technical support to COPI offshore oil and gas installations operating in the Natuna Sea. Primarily responsible for providing Electrical expertise including Heating ventilating Air Conditioning, performing reliability analysis, fault finding and mentoring to the Offshore Electrical maintenance team.

QUALIFICATION/EXPERIENCE:

*
Ability to Technical Degree (BSc or MSc in applicable Engineering discipline) or Technical Diploma level (D3/D4)
*
10 years experience in Electrical Maintenance and Operation preferably in the offshore Oil and Gas industry. A working knowledge of Gas Turbines (RR Avons, RB211’s ) centrifugal gas compressors, pumps and motors would be an advantage. Should be knowledgeable in offshore production operations and maintenance of equipment as well as logistics and planning.
*
Demonstrate strong written and oral communication skills in both Indonesian and English.
*
Proficient computer skills including literacy in Windows and SAP systems.
*
Knowledgeable in writing and interpreting technical reports.
*
Self directed, motivated to achieve team goals, customer oriented and capable of working independently with minimal supervision.
*
Analytical capabilities including problem solving, trouble shooting capability and knowledge of QA/QC procedures.
*
Ability to work in an unstructured team environment including surfacing and resolving conflicts, demonstrating facilitator skills, accepting accountability, delivering on commitments, engendering trust and providing peer feedback.
*
Ability to manage change, drive Continuous Improvement and lead by influence.
*
Knowledge of Reliability Integrity processes and tools i.e. RCM, Defect Elimination, RCFA, and Pareto.
*
Knowledge and understanding of Condition Monitoring Techniques.
*
Mentor /Training and Networking skills.

LAB TECHNICIAN

BASIC PURPOSE

To take samples, do lab analysis, and report the result safely, correctly, accurately and timely manner to support offshore operation in monitoring production/plant performance as well as lab supporting data for engineering, product specifications and environmental monitoring purposes

JOB REQUIREMENT

*
Chemical Analyst High School with minimum 3 years experience or D3/S1 chemical analyst with minimum 1 year experience at oil & gas industry or relevant industries
*
Experienced in operate major oil & gas Laboratory equipment and familiar with related lab analysis procedures
*
Good interpersonal skill and strong team player
*
Computer literate and good in English
*
Offshore field base for 2 weeks and beyond if required
*
Ability to work under diverse cultures and offshore working conditions
*
Possibility to mobile from one area/field to another area/field
*
Ability to set-up, install, calibrate, and operate a new lab instrument individually
*
Troubleshooting of lab instruments

OFFSHORE SERVICE ENGINEER

BASIC PURPOSE:

*
To ensure offshore compression and power generation units are maintained at high quality and operated optimum condition by providing guidance and direction to Offshore Maintenance and Operation personnel.
*
To observe visually condition and performance of offshore compression and power generation units.
*
To minimize unscheduled shutdown of offshore compression and power generation units by doing immediate troubleshooting.
*
To execute recommendation or instruction given by Performance Monitoring team.
*
To inspect, analyze/ interpret and report condition of gas turbines and major/ critical rotating equipment.
*
To provide QA/QC for major/ critical rotating equipment work at site (onshore and offshore) or at workshop.
*
To develop and coach Maintenance personnel to be fully aware with high quality inspection.
*
Position is to replace Rolls Royce Offshore Service Engineers under LTSA contract with national COPI staff.

QUALIFICATION/EXPERIENCE:

*
BS in Mechanical or Instrument engineering with strong in instrument and mechanical system.
*
At least 3 years experience in maintenance and operation of in NDT, boroscope inspection and alignment, gas turbine control, compressor control, PLC, DCS, SCADA, protection system and other instrumentation.
*
Familiar with oil and gas process operation and maintenance. Experience in Offshore oil & gas facility is preferred.
*
Familiar with gas turbine, compressor and major rotating equipment anatomy.
*
Have extensive troubleshooting experience and sense of urgency.
*
Good communication in English (speaking & writing).

WARRANTY COORDINATOR

BASIC PURPOSE:

*
This position is to provide proper documentation with high technical English writing as required to be attached in the system or equipment warranty claim process.
*
Involve in developing proper documentation of equipment history record to get clear path forward whether Ops repair or project or vendors warranty issues whenever defect occurred.
*
Utilize this position as a development opportunity to learn Engineering & Operational requirements through all phases of the project up to Operations start-up.
*
Support & Implement the Eastern Hub Operations & Maintenance Philosophy.
*
Be an active member and participant of the Project Management Team.
*
Actively participate to define Root Cause Failure of any defect parts or equipment since Commissioning through Start-Up and handover of Projects to Operations.
*
Influence common Eastern Hub Operating Systems for all projects to ensure better Operations and Maintenance in the future, so high cost for preliminary Operation of manning and training can be minimized.

QUALIFICATION/EXPERIENCE:

*
Must have minimum S1 degree or ideally related D3 degree with 10 years experience in oil and gas industry.
*
Should have experience and knowledge of oil, gas and production facilities (i.e. ASME, API, ASTM, Cause & Effects and P&ID’s).
*
Actively seek knowledge transfer from outside experts.
*
Must be able to read, write and communicate effectively in English.
*
Demonstrate leadership by actively participating in COPI HSE MS and safety/environmental programs.
*
Must have good analytical thinking and ability to perform with minimum supervision.
*
Must have good interpersonal skills.
*
Must be independent as well as a good team player.
*
Ability to sustain good working performance under pressure.
*
High level of computer literacy, and creativity.


Only those individuals who fully meet the above requirements need apply. Write down THE POSITION TITLE you apply in the subject of your email. Send your application and CV not later than two weeks after the publication of this advertisement for

RSCIndonesiaRecruitment@conocophillips.com

BANK SINARMAS; 3 lowongan kerja bank

Job Career Vacancy opportunity (Informasi Lowongan Lamaran Peluang kerja karir pekerjaan terbaru):

Bank Sinarmas, a fast growing private bank in Indonesia, now is seeking for young talented persons to fill in the winning team:

Core Banking Developer (CB Developer) 

Qualification:

*
Minimum Degree in Computer Science, Computer/Electrical/Electronic Engineering or relevant discipline
*
Fresh Graduates are encouraged to apply
*
Possess positive work attitude, proactive, and initiative.
*
Have a good analytical and logic thinking

To obtain the position, the candidate shall

*
Have strong technical experience in C, or C++
*
Have strong knowledge on banking products or having experience in programming for financial institution would be an advantage

System Administrator Staff – Senior (SysAdmin Sr) 

Qualification:

*
Graduated in Computer Science, Computer/Electrical/Electronic Engineering or relevant discipline
*
Senior Position - Minimum 2 years working as System Administrator
*
Willing to work extra hours “On Call Rotation” with other team members, as well as for “Off-Hours Maintenance”
*
Self-driven, able to work independently, and as team player.

To obtain the position, the candidate shall

*
Have a good analytical and logical thinking to understand and be able to plan, define, and executing strategy for System Streamlining, System Availability, Contingency, and System Capacity Planning, based on Cost Benefit Analysis.
*
Be able to design, develop, configure, control, troubleshooting, usage-monitoring of system resources, perform system backup and recovery, writes or modifies basic scripts to resolve performance problems; maintains system documentation and logs, handling incident management and information dissemination
*
Have a knowledge in Operation System : HP U|X and/or AIX. Understand and experience in configuring Server - Storage Area Network (SAN).

Java Developer Staff – Senior/Junior (Java Sr/Jr) 

Qualification:

*
Graduated in Computer Science, Computer/Electrical/Electronic Engineering or relevant discipline.
*
Senior Position - Minimum 1 year working as Java Programmer. Have a programming experiences in financial industry is most welcome.
*
Junior Position - Fresh Graduates are encouraged to apply, understand OO Concept is a must.
*
Self-driven, able to work independently, and as team player.

To obtain the position, the candidate shall.

*
Posses a great analytical and logical thinking.
*
Have programming experiences with J2EE for web application, Eclipse, or other Java Development Tools. Understanding Java Framework, such as Struts, Spring, EJB Framework, and several OR Mapping tools such as Hibernate, Ibatis, or TopLink will be an advantage.
*
Understand Java Application Server software: Apache Tomcat, and JBoss, BEA Web Logic, or IBM WebSphere will be an advantage.
*
Have knowledge in Banking Business Process is an advantage.


Complete applications (CV, Application Letter, and Photograph - not larger than 2MB) shall be emailed to it.recruitment@banksinarmas.com with subject: Applicant Name_Job Code (example : Agus Wijaya_IT-QA Sr).

PT Yamaha

Job Career Vacancy opportunity (Informasi Lowongan Lamaran Peluang kerja karir pekerjaan terbaru):

PT. Yamaha Indonesia Motor Mfg., one of the biggest Automotive Company, located in Pulo Gadung, East Jakarta urgently looking for highly motivated, dynamic, and qualified person to fill in the following positions:

PURCHASE STAFF (PS) 

Requirements:

*
S-1 degree industrial engineering / mechanical engineering
*
Male, Max 27 years old
*
Preferable have experience 1-2 years / Fresh Graduate are welcome
*
Have Driving License A

GENERAL QUALIFICATIONS:

*
Graduate from reputable university with GPA min 2.75
*
Excellent skills in Computer & Microsoft Office
*
Fluent in written & spoken English
*
Good personality and communication skills
*
Hardworking and able to work under pressure
*
Able to work effectively, both independently and in a team
*
Single

ACCOUNTING STAFF (AS) 

Requirements:

*
S-1 degree in accounting
*
Female, Max. 25 years old
*
Preferable have experience 1 – 3 years as an Auditor in Accountant Public Firm

GENERAL QUALIFICATIONS:

*
Graduate from reputable university with GPA min 2.75
*
Excellent skills in Computer & Microsoft Office
*
Fluent in written & spoken English
*
Good personality and communication skills
*
Hardworking and able to work under pressure
*
Able to work effectively, both independently and in a team
*
Single

ENGINEERING – COLORING STAFF (CO) 

Requirements:

*
Degree / Diploma in Graphic Design / Product Design
*
Male / Female
*
No Colour Blindness
*
Excellent Skills in Photoshop Illustrator, Acrobat, CAD
*
Max. 27 Years old

GENERAL QUALIFICATIONS:

*
Graduate from reputable university with GPA min 2.75
*
Excellent skills in Computer & Microsoft Office
*
Fluent in written & spoken English
*
Good personality and communication skills
*
Hardworking and able to work under pressure
*
Able to work effectively, both independently and in a team
*
Single

MANAGEMENT INFORMATION SYSTEM (MIS) 

Requirements:

*
S-1 / Diploma Degree in IT
*
Male / Female, Max. 28 years old
*
Fresh graduate are welcome

GENERAL QUALIFICATIONS:

*
Graduate from reputable university with GPA min 2.75
*
Excellent skills in Computer & Microsoft Office
*
Fluent in written & spoken English
*
Good personality and communication skills
*
Hardworking and able to work under pressure
*
Able to work effectively, both independently and in a team
*
Single

LEGAL STAFF 

Requirements:

*
S-1 degree in Law
*
Male / Female, Max 26 years old
*
Preferable have experience 1 – 2 years as Legal staff
*
Excellent skills in Legal documents and Legal issues
*
Familiar with labor regulations and cases

GENERAL QUALIFICATIONS:

*
Graduate from reputable university with GPA min 2.75
*
Excellent skills in Computer & Microsoft Office
*
Fluent in written & spoken English
*
Good personality and communication skills
*
Hardworking and able to work under pressure
*
Able to work effectively, both independently and in a team
*
Single

Please send your application, CV, copy of academic transcript with GPA min 2,75 and 4 X 6 latest photograph, not later than two weeks after this advertisement to:



HR – RECRUITMENT DEPARTMENT

PT. YAMAHA INDONESIA MOTOR MANUFACTURING

JL. DR.KRT.RADJIMAN WIDYODININGRAT

(JL. RAYA BEKASI KM. 23, PULOGADUNG)

JAKARTA TIMUR 13920

Or E-mail to: rec_hrd@yamaha-motor.co.id

All applications will be treated strictly confidential.

Please put the code of position on right corner of the envelope and application.

Only short listed applicants will be notified.

PT Bank Muamalat

Job Career Vacancy opportunity (Informasi Lowongan Lamaran Peluang kerja karir pekerjaan terbaru):

PT. Bank Muamalat Indonesia, Tbk., bank syariah pertama di Indonesia, membutuhkan kru yang berkualitas dan mempunyai motivasi tinggi untuk posisi :

“CUSTOMER SERVICE & TELLER”
Dengan kualifikasi sebagai berikut:
- Pria / wanita, single, usia max. 25 tahun
- S1 dengan IPK min. 3.00
- Komunikatif dan berpenampilan menarik
- Pria tinggi badan min. 170 cm, wanita tinggi badan min. 160 cm
- Bersedia ditempatkan di Surabaya, Mojokerto, Jombang dan Lamongan
- Diutamakan fresh graduate
- Lancar membaca Al-Qur’an dan aktif berbahasa Inggris
- Computer literate

Berkas lamaran lengkap dikirimkan selambat-lambatnya tanggal 10 April 2009 dialamatkan ke :
PT. BANK MUAMALAT INDONESIA, Tbk.
Jl. Raya Darmo No. 81
SURABAYA

Lowongan di Batavia Air ( exp : May 17, 2009 )

Batavia Air mulai beroperasi pada tanggal 5 Januari 2002, dan tokoh dibelakang berdirinya perusahaan penerbangan ini adalah Bapak Yudiawan Tansari. Selaku Presiden Direktur beliau memulai Batavia Air dengan satu buah pesawat Fokker F28 dan dua buah Boeing 737-200.

Batavia Air adalah perusahaan penerbangan nasional pertama yang mengoperasikan pesawat Airbus A-319 sejak Januari 2006. Batavia Air saat ini mengoperasikan lebih dari 150 penerbangan setiap harinya dan melayani 29 kota tujuan di Indonesia serta Guangzhou-Cina dan Kuching-Malaysia. Batavia Air memiliki 36 pesawat yang terdiri dari pesawat Boeing 737-200, 737-300, 737-400, Airbus A-319 dan Airbus A-320.

Trust Us To Fly, telah menjadi slogan yang menginspirasi para Pilot, Pramugari, dan tenaga-tenaga profesional Batavia Air dalam memberikan pelayanan yang terbaik bagi pelanggannya.

Lowongan yang dibutuhkan, Persyaratan, Alamat Surat, Tanggal Penutupan
Lowongan untuk :
1. IT Programmer (PRG)
2. Psikolog

Lokasi Kerja di : Jakarta Pusat

Persyaratan :
IT Programmer (PRG)
1. Pria/Wanita Usia Max 28 Tahun
2. Pendidikan Min S1 Teknik Informatika
3. Bersedia di Rolling ke Bandara Soekarno-Hatta dan Head Office
4. Bersedia Melakukan Perjalanan Dinas
5. Berpengalaman min 1 tahun
6. Memahami dan menguasai PHP
7. Mengerti Konsep OOP Programming
8. Apabila mempunyai pengalaman di JAVA merupakan nilai lebih
9. Menguasai database MYSQL & ORACLE

2. Psikolog
1. Wanita usia Max 30 Tahun
2. Pendidikan S2 (Profesi) Psikologi
3. Familiar dengan alat tes Psikologi
4. Pernah atau mengetahui cara membuat alat tes psikologi

Alamat Surat, dsb : Kirimkan lamaran dan CV lengkap via POS ke :
HRD PT. Metro Batavia
Jl. Ir. H. Juanda No 15 Jakarta Pusat 10120
Atau via email ke : hrd@batavia-air.co.id

Tgl. Penutupan : 17 Mei 2009

Lowongan terbaru di Bank Mandiri Syariah ( exp : April 18, 2009 )

Ada lowongan bagus nih :

MANAGEMENT DEVELOPMENT PROGRAM
Kode	:	MDP
Lokasi	:	Kantor Pusat, Jakarta
Tanggal Posting	:	06 April 2009
Tanggal Penutupan	:	18 April 2009
Deskripsi	:
Kualifikasi	:	Pria/ Wanita berusia maksimal 25 tahun. Tinggi badan minimal 160 cm (pria) dan 155 cm (wanita) dengan berat badan proporsional Pendidikan minimal S-1, diutamakan dari jurusan: Ekonomi (perbankan, akuntansi, manajemen & studi pembangunan) Hukum (ilmu hukum, perdata, dagang, internasional) Komputer (manajemen informatika, teknologi komputer) Teknik (sipil, arsitektur, elektro, industri, pertanian) Lulusan PTN/ PTS bereputasi baik dengan IPK minimal 3,00 (skala 4) Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris lisan dan tertulis Dapat membaca Al-Qur’an (dengan baik dan benar). Dapat mengoperasikan komputer, minimal aplikasi MS Office Belum (pernah) menikah dan bersedia tidak menikah selama masa pendidikan. Bersedia ditempatkan di Cabang BSM seluruh Indonesia. Bersedia menjalani masa ikatan dinas 5 tahun Memiliki komitmen dan ghiroh yang kuat untuk memajukan ekonomi Islam. Penyampaian berkas lamaran: Mengajukan surat lamaran untuk menjadi pesertaManagement Development Program PT Bank Syariah Mandiri yang ditandatangani oleh pelamar, dengan melampirkan: fotokopi KTP fotokopi akta kelahiran fotokopi ijasah dan transkrip nilai (berlegalisir) fotokopi sertifikat kursus pasfoto terbaru ukuran 4 x 6 (berwarna) sebanyak 2 buah, dan 1 buah foto berwarna ukuran 4R seluruh badan berpakaian formal (kemeja lengan panjang dan berdasi/pria) dan busana formal dan mengenakan berjilbab/wanita. surat pernyataan bermeterai Rp. 6000,- yang menyatakan belum pernah menikah, bersedia tidak menikah selama masa pendidikan, bersedia ditempatkan di seluruh cabang di Indonesia dan bersedia menjalani masa ikatan dinas sekurang-kurangnya selama 5 tahun Lamaran dikirimkan melalui pos dengan mencantumkan kode MDP pada sudut kiri atas amplop selambat-lambatnya tanggal 18 April 2009 (stempel pos) ke alamat: BAGIAN REKRUTMEN & SELEKSI DIVISI HUMAN CAPITAL Gedung Menara Mandiri (Ex.BDN) Lt. 5 Jl. Kebon Sirih No. 83 Jakarta 10340 Ketentuan tambahan: Berkas lamaran yang masuk menjadi milik panitia penyelenggara seleksi dan tidak akan dikembalikan. Hanya pelamar dengan persyaratan administrasi lengkap dan memiliki kualifikasi terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti tahapan seleksi selanjutnya. Lamaran yang dikirimkan sebelum iklan ini dan setelah melewati batas akhir pengiriman dianggap tidak berlaku. Keputusan panitia penyelenggara bersifat final dan tidak dapat diganggu gugat. Pelaksanaan seleksi hanya diselenggarakan di Jakarta. Biaya dari dan ke tempat seleksi merupakan tanggung jawab masing-masing pelamar. Hasil seleksi administrasi bagi peserta yang akan mengikuti seleksi selanjutnya dapat diakses melalui http://www.syariahmandiri.co.id

Lowongan Terbaru di PT. PLN ( Persero ) ( exp : April 13, 2009 )

Ada lowongan number wahid nih :

Pengumuman Rekrutmen PT PLN (Persero) Tingkat S1/D3 Tahun 2009

1. Persyaratan

• Lulus S1 atau D3
• Batas Usia
  - S1 : Kelahiran 1984 dan sesudahnya
  - D3 : Kelahiran 1986 dan sesudahnya
• IPK:
  - IPK > 2,75 untuk Teknik
  - IPK > 3,00 untuk Non Teknik

2. Mengisi data pendaftaran dan menyerahkan berkas lamaran melalui Stan PT PLN (Persero) di acara Career Expo UI ( 27 - 29 Maret 2009) atau ke Kantor CDC FTUI ( Ged. Engineering Center Lantai Dasar FTUI Depok, No. telp : 021 - 788 49 080 ) sampai dengan tanggal 13 April 2009. Kelengkapan Berkas Lamaran :

• Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT PLN (Persero) c.q. Deputi Direktur Pengembangan SDM dan Talenta
• Riwayat Hidup (CV)
• Copy Ijasah/keterangan lulus yang dilegalisir
• Copy transkrip nilai terakhir yang dilegalisir
• Copy KTP dan akte kelahiran.
• Surat keterangan sehat dan tidak buta warna dari dokter umum
• Pasfoto terbaru ukuran 4 x 6 sebanyak 2 lembar
• Pernyataan diri di atas materai Rp. 6.000,- yang menyatakan bahwa pelamar :
  Tidak tersangkut dalam penyalahgunaan narkoba dan zat adiktif lainnya
  Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia bila diterima sebagai pegawai PLN

Bagi Pelamar dari lulusan program Lintas Jalur (D3 yang meneruskan S1), agar kelengkapan berkas di atas ditambahkan dengan :

• Transkrip nilai D3 yang dilegalisir
• Ijazah D3 yang dilegalisir

3. Satu pelamar hanya boleh diperbolehkan memilih 1 (satu) posisi jabatan sesuai bidang studi dan tingkat pendidikan yang dimiliki.

4. Panggillan peserta dan lokasi tes akan diumumkan melalui Website CDC FTUI ( http://cdc.eng.ui.ac.id/) dan Website PLN (http://www.pln.co.id/).

5. Tahapan Tes Meliputi :

• Seleksi Administrasi
• GAT
• Tes Akademis dan Bahasa Inggris
• Tes Psikologi dan diskusi kelompok
• Wawancara
• Tes Kesehatan

Catatan :

-  Untuk info lebih lengkap, silahkan kunjungi http://cdc.eng.ui.ac.id/ , atau http://www.pln.co.id/

Surat lamaran yang baik

Ada beberapa hal yang perlu diperhatikan dalam membuat surat lamaran yang baik, yaitu sebagai berikut:

* Impresif.

Tampilkan jati diri kita secara menarik. Isi surat hendaknya dapat memunculkan kesan simpatik, tidak terlalu arogan tetapi juga tidak terlalu merendah.

* Menarik minat calon atasan.

Kesan pertama sangat penting. Usahakan untuk menyusun surat yang ketika seseorang mulai membacanya, akan langsung tertarik untuk mengetahui lebih lanjut seperti apakah kriteria kita

* Menyebutkan kualifikasi yang diraih.

Prestasi kerja maupun pengalaman yang sukses harus disebutkan, untuk menunjukkan bahwa kita mempunyai prestasi dan pengalaman yang patut dipertimbangkan.

* Menggunakan bahasa yang enak dibaca, ringkas dan padat.

Gunakan bahasa yang sederhana dan ringkas. Kita mempunyai kesempatan untuk menjabarkan semuanya dalam kesempatan wawancara. Untuk saat ini, buatlah penjelasan yang singkat tetapi efektif.

* Kalimat yang efektif.

Hindari kalimat yang tidak efektif, kalimat yang diulang-ulang tanpa alasan, ejaan yang salah, maupun penggunaan tata bahasa yang buruk. Yang sering terjadi adalah penggunaan kata keterangan yang berulang-ulang, atau kata sambung yang berulang-ulang, yang menyebabkan kalimat terasa janggal, yang persis seperti kalimat yang sedang anda baca saat ini, yang menggunakan kata sambung ‘yang’ secara berulang-ulang dan berlebihan.

* Bahasa Indonesia saja

Jika tidak diminta, hindari penggunaan bahasa Inggris, terutama jika kemampuan bahasa Inggris kita kurang baik. Jika bahasa Inggris kita bagus, boleh saja membuat surat lamaran berbahasa Inggris, yang tentu saja merupakan sebuah ‘nilai plus’ bagi kita.

* Tujuan dan alasan melamar.

Cantumkan tujuan dan alasan kita melamar. Biasanya tujuan yang sering disebutkan dalam surat lamaran adalah bahwa kita mempunyai kemampuan dan pengalaman yang memadai dalam bidang pekerjaan tertentu, dan dengan bergabungnya kita ke suatu perusahaan akan dapat memberikan kontribusi yang berharga bagi perusahaan tersebut.

* Kerapihan.

Gunakan kertas yang bagus, bersih dan rapih, tidak kusut, tidak tebal dan tidak mudah terkoyak. Jangan menulis atau mencetak dengan tinta yang terlalu tipis agar surat lamaran mudah dibaca, dan hindari penggunaan tippex.

* Tulis tangan atau komputer?

Lebih baik menggunakan komputer, kecuali perusahaan yang kita tuju mensyaratkan agar surat lamaran ditulis dengan tangan. Agar diperoleh kualitas tulisan yang setara dengan kualitas tulisan dari mesin cetak, sebaiknya gunakan printer inkjet atau laser, dan hindari penggunaan printer dot matrix karena akan memberi kesan kita orang yang tertinggal dalam hal teknologi. Gunakan jenis font standar, seperti Times New Roman untuk memberi kesan formal.

Sumber : http://www.ngelamar.com

Lowongan Kerja BUMN 2009 di PT Asuransi Kredit Indonesia/Askrindo (Persero) ( exp : May 6, 2009 )

PT. Asuransi kredit Indonesia (Askrindo)/Persero, merupakan badan Usaha Milik Negara ( BUMN) yang bergerak di bidang asuransi kredit dan penjaminan, membuka kesempatan Kepada Warga Negara Indonesia baik pria maupun wanita untuk berkarier di PT. ASKRINDO dengan kualifikasi Pendidikan Sarjana ( S1) berlatar belakang pendidikan :

1. Teknik : Sipil , Arsitektur , Industri
2. Pertanian
3. Teknik Informatika
4. Manajemen Informatika
5. Ekonomi : Studi Pembangunan / Akuntansi / Keuangan / Perpajakan
6. Manajemen : Manajemen/Bisnis
7. Adminstrasi Niaga
8. Ilmu Hukum
9. Psikologi
10. Statistik
11. Komunikasi

PERSYARATAN UMUM :

* Warga Negara Indonesia, Sehat Jasmani dan Rohani .
* Belum Menikah.
* Tidak sedang terikat perjanjian / kontrak kerja dengan instansi pemerintah / swasta lain .
* Bersedia di tempatkan di seluruh wilayah Republik Indonesia.
* Minimal mengerti penggunaan dasar komputer ( Microsoft office ) dan internet (browsing & surat elektronik/email )

PERSYARATAN KHUSUS :

* Berijazah Sarjana ( S1 ) dari perguruan tinggi Negeri / perguruan tinggi swasta yang telah mendapat akreditasi (minimal A ) atau dari Perguruan Tinggi Luar Negeri yang telah mendapat pengesahan dari Departemen Pendidikan Nasional
* Indeks Prestasi Komulatif (IPK) minimal 2,75 ( dua koma tujuh lima) .
* Kualifikasi Pendidikan sesuai dengan posisi yang tersedia
* Menguasai bahasa Inggris dengan baik ( lisan dan tertulis );
* Usia tidak lebih dari 28 tahun pada tanggal 31 Desember 2008.

KETENTUAN LAIN :

* PT. ASKRINDO hanya menerima lamaran yang melalui pos .
* Keputusan hasil seleksi bersifat mutlak dan tidak dapat di ganggu gugat .Pada setiap tahapan seleksi , hanya pelamar yang di nyatakan lulus dapat mengikuti ke tahap seleksi berikutnya .
* Proses rekrutmen dan seleksi ini tidak di kenakan biaya apapun .
* Segala biaya transportasi dan akomodasi para pelamar selama menjalani seleksi menjadi tanggungan pribadi

Bagi yang berminat dapat mengirimkan surat lamaran , Curiculum Vitae , Copy Ijasah / Surat Keterangan Lulus , Copy Trankrip Nilai , Phas Photo 4 x 6 sebanyak 2 lembar dan kami terima paling lambat tgl 6 Mei 2009 ke :

Bagian Sumber Daya Manusia PT . ASKRINDO
Jl . Angkasa Blok B-9 , kav-8 Kemayoran – Jakarta 10610

Seleksi direncanakan akan diselenggarakan di Makassar, Denpasar, Surabaya, Semarang, Banjarmasin, Palembang, Medan, Pekanbaru, Pontianak. Tuliskan Lokasi Tes yang dipilih di Bagian Sudut Kiri Atas AMPLOP LAMARAN.

Lowongan Mobile 8

PT. Mobile-8 Telecom Tbk is the fourth largest and the only CDMA-based nationwide cellular operator in Indonesia with full mobility services. Mobile-8 offers CDMA2000 1x and CDMA2000 1x EV-DO Rev-A technologies through its own nationwide 800MHz CDMA network that enables us to continuously commit to provide better and innovative products and services to our customers.

Through its brand product Fren, Mobile-8 provides cellular services and the advance value added services on both data and multimedia facilities within all of Fren service coverage within Java island, Madura, Bali, Sumatra, Kalimantan, and Sulawesi. Fren is also recognized as the only CDMA brand that can roam globally around the world and uniquely be able to be used both in GSM and CDMA countries.

Mobile-8 & Fren has proved its brand leadership by receiving the prestigious award in Indonesia’s Telecommunication Industry as “The Best CDMA Operator 2008” and “The Best CDMA Prepaid Brand 2008” awarded by Selular Magazines. As part of our commitment to widen the operational coverage and enhance services around Indonesia, we are now looking for self driven and dynamic professional to join our team as:

IT APPLICATION ENGINEER STAFF
(Contract based)

Major responsibilities include the following:

• Develop internal office software, intranet and other supporting software (ex: Oracle Finance, etc) with high quality and accuracy and meet deadline by increasing self-motivation

The successful profile will be having:

• A minimum of S1 degree from Computer Science or IT / Telecommunication engineer
• Having minimum 2 years experience in operational and software development
• Having good skill in SQL and Web Programming
• Having good analytical thinking, creative and detail oriented
• Customer oriented
• English ability both oral and writing

Please send your comprehensive resume, not later than April 25, 2009 to: recruitment@mobile-8.com
and recruitment_jakarta@mobile-8.com

Please indicate the position you apply for in the subject of your email.

Lowongan PT Asuransi Jiwasraya

PT Asuransi Jiwasraya (Persero) sebagai satu-satunya Badan Usaha Milik Negara yang bergerak dalam bidang asuransi jiwa, membuka peluang karir kepada tenaga marketing muda yang memiliki talenta untuk menempati posisi sebagai Marketing Associate, dengan persyaratan khusus dan umum sebagai berikut :

Marketing Associate
(Lampung)

Persyaratan Khusus :

* Pria / Wanita, usia min. 27 tahun (hanya pelamar yang berusia lebih dari 27 tahun yang akan dipanggil)
* Pendidikan D3 dan S1 semua jurusan
* IPK min. 2,50 (Skala 4)
* Pengalaman tidak diutamakan
* Memiliki kemampuan negosiasi yang baik
* Berpenampilan menarik, supel, ramah dan memiliki relasi
* Memiliki SIM A/ C (lebih diutamakan)

Persyaratan Umum ;

* Sehat jasmani dan rohani
* Berpenampilan menarik, ramah, supel dan memiliki kemampuan negosiasi yang baik
* Dapat mengoperasikan komputer min. Program Word, Exel, dan Powerpoint
* Dapat bekerjasama dalam tim

Tugas dan tanggung jawab :

1. Memelihara dan membina hubungan baik dengan seluruh nasabah perorangan dan kumpulan yang sudah ada
2. Memberikan informasi baru kepada seluruh nasabah perorangan dan kumpulan berkenaan dengan perkembangan produk-produk asuransi baru di perusahaan
3. Menambah portofolio nasabah baik perorangan maupun kumpulan

Lamaran dapat dikirimkan mulai tanggal 13 – 20 April 2009 via POS dengan alamat :

Kepada Yth. TIM Rekruitment
PT Asuransi Jiwasraya (Persero)
Jl. R. Intan No. 67 Enggal 35111
Bandarlampung

Jelang Bebas, Sheila Marcia Disambangi Pacar Baru

JAKARTA - Selama menjalani masa hukuman di balik jeruji besi, hubungan Sheila Marcia dengan Jupiter Fourtissimo semakin dekat. Mereka dikabarkan pacaran. Menjelang Sheila Marcia bebas, pemuda itu menjenguknya.

Jupiter datang bersama ibunda Sheila Marcia, Maria Cecilia, ke Rutan Pondok Bambu, Jakarta Timur, Jumat (6/3/2009). Keduanya menaiki mobil Chevrolet berwarna biru bernopol B 2438 BJ. Jupiter terlihat menebar senyum kepada wartawan yang berada di depan pintu rutan.

Sedangkan Maria terlihat berusaha tetap tenang. Hingga berita ini diturunkan, keduanya belum mau dimintai komentar. Mereka langsung masuk ke dalam Rutan untuk menemui mantan pacar Roger Danuarta itu.

Sesuai dengan keputusan Pengadilan Tinggi Jakarta, bintang film Tentang Cinta ini dijatuhi hukuman tujuh bulan penjara, lebih ringan daripada vonis yang diberikan Pengadilan Negeri Jakarta Utara.

Tetapi, Sheila masih belum bisa bernapas lega karena nasibnya itu akan ditentukan pada pukul 12.00 malam. Bila surat jaksa penuntut umum yang mengajukan penambahan masa tahanan terhadap dirinya tidak ada sampai waktu yang ditentukan itu, maka dia akan bebas. (fin)

Polisi Singapura Tak Pernah Nyatakan David Bunuh Diri

Jakarta - Misteri masih meliputi teka teki seputar kematian David Hartanto Widjaja. Berbagai spekulai muncul mengenai dugaan kematian mahasiswa pintar itu. Tapi yang pasti pihak berwajib Singapura tidak pernah menyebutkan David bunuh diri.

"Laporan resmi mengenai David, dia tidak pernah dinyatakan bunuh diri," kata pejabat protokol Konselor KBRI Singapura Achmad Djatmiko saat dihubungi melalui telepon, Jumat (6/3/2009).

Achmad menjelaskan yang menyebutkan bunuh diri itu justru berita dan kabar yang beredar. "Di laporan resmi hanya disebut ada seorang mahasiswa di Nanyang jatuh dari ketinggian dan dinyatakan meninggal," ujarnya.

Kini dugaan penyebab kematian David masih di tangan pihak medis dan kepolisian Singapura, setelah dilakukan visum.

"Hasil otopsi sesuai permintaan pihak keluarga agar diberitahukan dan hasilnya baru 1 bulan lagi," jelasnya. (ndr/iy)

Berkas 8 Tersangka Rusuh Demo DPRD Sumut Belum Dilimpahkan

Jakarta - Dari 67 tersangka demo anarkis di DPRD Sumut, baru 59 orang yang berkasnya telah dilimpahkan oleh Polda Sumut ke Kejaksaan Tinggi (Kejati). Sedangkan untuk 8 sisanya yang diduga melakukan pembunuhan berencana, berkas belum dilimpahkan.

"Berkas yang belum dikirim 7 berkas untuk 8 tersangka yang dituduhkan pasal 338 dan 340," ujar Kadiv Humas Mabes Polri Irjen pol Abubakar Nataprawira, di Mabes Polri, Jl Trunojoyo, Jakarta, Jumat (6/3/2009).

Abubakar menambahkan, 8 tersangka tersebut antara lain berinisial CP, YH, DR, FM, JS, PS, dan HB. Polisi berharap berkasnya dapat segera dilimpahkan.

"Mudah-mudahan Maret ini akan selesai berkasnya," terang jenderal bintang dua tersebut.

Selain itu Abubakar mengatakan, tersangka bertambah 2 orang lagi sehingga berjumlah 69. 2 Tersangka tersebut merupakan mahasiswa.

"Inisialnya RM dan HF. Mereka dikenakan pasal 146 jo 170 jo 406 jo 335 KUHP," pungkas pria berkumis tersebut. (ddt/sho)

Mahasiswa China Gantung Diri di Singapura

Singapura - Seorang mahasiswa asal China bunuh diri di Singapura. Pria berusia 23 tahun itu tewas dengan menggantung dirinya pada sebuah pohon. Dia bunuh diri setelah mengetahui dirinya terjangkit virus berbahaya HIV.

Demikian terungkap dalam sidang koroner yang digelar di Singapura, Jumat (6/3/2009) seperti dilansir harian Singapura, Straits Times.

Wu Wenjie merupakan mahasiswa Singapore Institute of Materials Management di Kallang Avenue. Pria muda itu seharusnya diwisuda pada Juni tahun ini.

Jasad Wu yang telah membusuk ditemukan di area hutan di dekat jalan layang Kranji Expressway pada 14 Desember 2008 lalu. Tas kuliahnya juga ditemukan di lokasi. Di dalamnya terdapat pesan-pesan bertuliskan bahasa China.

Ahli koroner pemerintah Victor Yeo mengatakan, dalam pesan yang ditinggalkan Wu terungkap bahwa pria berkebangsaan China itu sempat ragu-ragu untuk mengakhiri hidupnya. Namun akhirnya dia membuat keputusan pada 11 Desember lalu.

Menurut teman sekelas yang berteman baik dengan Wu, Zheng Yali (35), Wu sempat mengatakan bahwa dirinya ingin mengakhiri hidupnya. Hal itu disampaikan Wu pada Zheng saat keduanya ngobrol pada 13 Desember. Itu ternyata menjadi obrolan terakhir bagi keduanya.

Sehari sebelumnya, Wu menyampaikan pada Zheng bahwa hasil pemeriksaan medisnya telah keluar. Dan hasilnya dia positif terjangkit virus HIV.

Hasil investigasi menunjukkan, Wu juga telah berbicara dengan ibunya pada 13 Desember lalu. Wu pun menyuruh ibunya untuk menjaga dirinya baik-baik.

Dalam pembacaan putusan, Koroner Yeo mengatakan, Wu gantung diri karena dirinya tak sanggup menerima kondisi medisnya dan tidak ingin menjadi beban bagi keluarganya. (ita/iy)

Awas! Pengguna Facebook Diserbu Penjahat Cyber

Jakarta - Pencuri data pribadi di internet alias phisher mulai mengintai Facebook. Para pecinta situs jejaring ini pun harus berhati-hati, jangan mencantumkan seluruh rahasia Anda di Facebook!

Selain itu, kewaspadaan juga harus ditingkatkan ketika menerima email dari orang tak dikenal. Sebab, para penjahat cyber ada pula yang mengaku-ngaku berasal dari pihak Facebook dan menuding Anda telah melakukan pelanggaran.

Kemudian, calon korban diminta untuk mengklik link yang telah disediakan. Padahal di link tersebut, sudah disiapkan jebakan maut untuk menjerat calon korban.

Aplikasi yang wara-wiri di Facebook juga tak seluruhnya aman. Graham Cluley, konsultan teknologi senior di Sophos mengatakan bahwa datangnya semua program jahat ini salah satunya adalah karena Facebook membolehkan siapapun untuk membuat aplikasi.

Namun sayangnya, semua aplikasi pihak ketiga ini tidak dicek dan dievaluasi terlebih dahulu sebelum disuguhkan kepada para pengguna. Ironisnya lagi, meski satu aplikasi dihapus maka akan muncul aplikasi-aplikasi jahat lainya yang tidak kalah merugikan.

Aplikasi bernama 'My Account' dan 'Reported For Rule Breaking' misalnya, dilaporkan tengah bersliweran di situs bikinan Mark Zuckenberg ini, demikian seperti yang kutip dari PCWorld, Senin (2/3/2009). ( ash / ash )

Hadi Djamal Akhirnya Dipecat PAN!

Jakarta - Abdul Hadi Djamal, anggota Fraksi PAN yang tertangkap oleh KPK karena diduga menerima suap, akhirnya dipecat dari keanggotaan PAN. Kader PAN di Komisi V DPR ini juga terancam tak bisa meneruskan perjuangannya sebagai caleg di Pemilu 2009.

"Memberhentikan saudaraku Abdul Hadi Djamal sebagai anggota PAN," demikian dalam pernyataan tertulis yang dikeluarkan DPP PAN, Jakarta, Rabu (4/3).

Kejadian tertangkapnya Abdul Hadi membuat PAN terkejut. Sebab selama ini Abdul Hadi tidak memiliki catatan buruk sebagai anggota partai. "Bisa dikatakan ini adalah suatu

musibah yang dialami Abdul Hadi Djamal," tulisnya.

Abdul Hadi diberhentikan berdasarkan anggaran dasar PAN bab XVII pasal 30 tentang sanksi. Selain itu anggaran rumah tangga PAN bab I pasal 2 ayat 2, bab II pasal 3 dan 7.

"Agar saudaraku Abdul Hadi Djamal dapat menjalani dan menghormati proses hukum, dan

harapan agar KPK dan aparat penegak hukum untuk tetap menegakkan azas praduga tak

bersalah," ujarnya.

PAN sesuai dengan platform dan garis perjuangan partai tetap berkomitmen untuk menjalankan amanat reformasi. Salah satunya adalah mendukung pemberantasan korupsi.

"PAN mendukung kinerja KPK dalam pemberantasan korupsi di Indonesia, tanpa tebang pilih atau tanpa pandang bulu sesuai dengan prinsip keadialan," tegasnya. [jib/ana]

Sality, Virus Komputer Paling Merepotkan di Indonesia

Jakarta - Conficker boleh saja dikatakan sebagai worm nomor satu di Indonesia, namun untuk predikat virus yang paling merepotkan dan paling banyak ditemui di Indonesia layaknya pantas disandang oleh Sality.

Demikian pandangan perusahaan sekuriti Vaksincom menanggapi gelombang serbuan virus yang disinyalir berasal dari Taiwan atau China ini di Tanah Air.

Dijelaskan analis virus dari Vaksincom, Adang Jauhar Taufik, ukuran file yang sudah terinfeksi W32/Sality.AE akan bertambah besar beberapa KB dan masih dapat dijalankan seperti biasa.

Namun, biasanya virus ini akan mencoba untuk memblok program antivirus atau removal tools saat dijalankan serta mencoba untuk memblok task manager atau registry editor Windows.

"Sementara untuk mempermudah dalam proses penyebarannya, selain memanfaatkan file sharing dan default share, virus ini juga akan memanfaatkan media flash disk dengan cara membuat file acak yang mempunyai ekstensi exe/com/scr/pif serta menambahkan file autorun.inf yang memungkinkan virus dapat aktif secara otomatis setiap kali user mengakses flash disk," ujarnya, Rabu (4/3/2009).

Selain mematikan proses antivirus, lanjut Adang, Sality juga akan berupaya untuk memblok agar user tidak dapat mengakses web dari beberapa antivirus serta akan mencoba untuk mengubah beberapa string registry Windows Firewall.

Tak cuma itu virus ini juga akan menghapus key HKEY_LOCAL_MACHINE\SYSTEM\CurrentControlSet\Services\ALG.

ALG atau Application Layer Gateway Service adalah services yang memberikan support untuk plug-in protokol aplikasi dan meng-enable konektivitas jaringan/protokol. Service ini boleh saja dimatikan.

"Dampaknya adalah program seperti MSN Messenger dan Windows Messenger tidak akan berfungsi. Service ini bisa dijalankan, tetapi hanya jika menggunakan firewall, baik firewall bawaan Windows atau firewall lain. Jika tidak komputer yang terinfeksi virus ini akan mengalami celah keamanan yang serius," tukas Adang.

Tujuan Sality

Tujuan utama dari virus ini adalah mencoba untuk menginjeksi program instalasi dan file yang mempunyai ekstensi exe/com/scr yang ada di drive C - Y terutama file hasil instalasi (file yang berada di direktori C:\Program Files ) dan file-file portable (file yang langsung dapat dijalankan tanpa perlu instal).

File yang berhasil diinjeksi biasanya ukurannya akan bertambah sekitar 68-80 KB dari ukuran semula. Program yang telah terinfeksi ini akan tetap dapat dijalankan seperti biasa sehingga user tidak curiga bahwa file tersebut sebenarnya telah diinfeksi oleh W32/Sality.AE.

"Salah satu kecanggihan Sality adalah kemampuannya menginjeksi file tumpangannya sehingga ukuran file bervirus tidak seragam, jelas lebih sulit diidentifikasi dibandingkan virus lain yang menggantikan file yang ada sehingga ukuran filenya akan sama besar," pungkas Adang.
( ash / wsh )

Dorce Pernah Diajak Ryan Menikah!

DEPOK - Ryan, Si Jagal dari Jombang, ternyata tak cuma dekat dengan Indra L Brugman dan Dave Hendrik saja. Ryan ternyata pernah mengajak Dorce Gamalama menikah!

"Dulu pernah saya mengungkapkan kepada Bunda Dorce untuk menikahinya. Saat itu, Bunda lagi di Makkah. Dari sana dia menelepon dan MMS saya," aku Ryan di Pengadilan Negeri Depok, Jawa Barat, Rabu (4/3/2009).

Ryan percaya diri meminang Dorce karena yakin kriteria pria idaman Dorce bukan jenis berondong alias pria muda. Dorce pun, kata Ryan, suka dengan keberanian Ryan.

"Deg-degan waktu mengungkapkan itu. Setelah itu, Bunda Dorce setiap malam menelepon dan ada planning (rencana) serius ke arah pernikahan," tambahnya.

Asal mula kedekatan Ryan dengan Dorce dari sebuah acara fashion show di Jakarta pada awal 2007. Kala itu, Ryan terpesona melihat Dorce karena memiliki rasa kemanusiaan tinggi.

Ryan pun lalu meminta nomor telepon presenter acara Dorce Show itu dari teman-temannya. Ryan makin senang tatkala Dorce merespons dengan baik teleponnya.

Dari sana, mereka semakin intensif saling menelepon dan berkirim SMS. Apalagi di masa itu Dorce belum lama bercerai dari suaminya. Jadilah Ryan sebagai tempat melabuhkan isi hati Dorce.

Walau akrab, Ryan tak mengungkapkan Dorce merupakan kekasihnya.

"Enggak ada istilah 'jadian' sih dengan Dorce," tegasnya.

Kini, Ryan tak lagi mengontak Dorce karena daftar nomor telepon di ponselnya terhapus. Pertemuan pertama dan terakhir Ryan dengan Dorce terjadi di kawasan Setiabudi, Kuningan, Jakarta Selatan, pada 2007. Setelah itu, Ryan mengenal Novel yang hingga sekarang menjadi kekasihnya. (ang)

Ryan Bahagia Bisa Kembali Peluk & Cium Novel

DEPOK - Terdakwa kasus pembunuhan dengan mutilasi Verry Idham Henyansyah alias Ryan mengaku sangat bahagia bisa kembali bertemu, memeluk, dan mencium Novel, pujaan hatinya.

"Pokoknya surprise banget, itu hadiah dari Tuhan. Saya terima kasih kepada Tuhan karena doa saya terkabul minta dipertemukan dengan Novel," ujar Ryan sebelum menjalani persidangan di Pengadilan Negeri Depok, Jawa Barat, Rabu (4/3/2009).

Menurut Ryan, dia tak mampu membendung kerinduan yang selama ini disimpan. "Saya sampai terbengong-bengong ketika sosok Novel ada di depan saya. Kita berdua nangis, aku peluk dia dan kita ngobrol 30 menit selama perjalanan ke LP," katanya.

Sebagaimana diketahui, pekan lalu Ryan sempat bersama kekasihnya, usai menjalani persidangan yang menghadirkan Novel sebagai saksi. Ryan diizinkan bersama Novel di dalam mobil tahanan hingga LP Rajeg, Depok.

Sesampainya di LP, kata Ryan, ada satu benda yang diberikan kepada Novel. "Akhirnya aku bisa berikan itu. Benda itu buku diary yang enggak boleh jatuh ke tangan siapa pun," aku dia.

Ryan juga mengaku sempat mengucapkan janji-janji bersama kekasihnya. "Saya kaget banget lihat kondisi Novel. Dia kurus, dia depresi banget. Ada janji-janji cinta yang diucapkan Novel. Aku sempat cium dia," bebernya tanpa malu.(ded)

Klik my adsense please

Guys, please click my adsense camp at this http://allthenewsbydee.blogspot.com . Dont forget yah cz i need it. the adsense which has blue background color is the most thing that u must click
THx a lot

Profil Facebook = Tingkat Kenarsisan Anda

Anda narsis? Profil Anda di Facebook bisa mencerminkan seberapa narsisnya Anda. Kok bisa? Ilmuwan di University of Georgia menyebarkan tes kuesioner kepribadian ke sekitar 130 pengguna Facebook dan menganalisa konten profil mereka. Dari situ bisa diketahui seberapa narsisnya mereka dan tingkat egonya. Hasil detailnya dipublikasikan di edisi Oktober Personality and Social Psychology Bulletin.

Narsis Merugikan

Para peneliti mengatakan bahwa jumlah pesan dan postingan di halaman mereka sangat berkorelasi dengan seberapa narsisnya mereka. Pimpinan studi Laura Buffardi Ph.D, mengatakan bahwa ini setara dengan seberapa narsisnya mereka di dunia nyata.
Orang yang narsis di Facebook bisa ditandai dengan tampilan yang glamour pada foto diri utama mereka.
“Kami temukan bahwa orang yang narsis menggunakan Facebook sebagai promosi diri sendiri agar dikenal oleh orang lain,” jelas Buffardi.
Narsisme menghalangi kemampuan seseorang dari relasi pertemanan yang sehat, dan hubungan jangka panjang, menurut rekan Buffardi, W. Keith Campbell. Di studi terdulu, ilmuwan menemukan bahwa halaman personal Web sangat popular di kalangan kaum narsis, namun bukan berarti semua pengguna Facebook adalah narsis.
“Orang narsis bisa jadi terlihat sangat menarik, tapi mereka biasanya merasa lebih hebat dari rang lain. Mereka suka melukai orang lain di sekitarnya,” ujar Campbell.

Google Toolbar 6 Beta hadir untuk Internet Explorer

Google Inc. Setelah lebih dari 1 tahun dikembangkan, Google Toolbar 6 Beta untuk browser Internet Explorer akhirnya diluncurkan. Versi terbaru ini menawarkan beberapa feature baru yang membuat pencarian dan navigasi menjadi lebih cepat, mudah, serta efisien dibandingkan dengan versi terdahulu.

Beberapa feature unggulan Google Toolbar 6 Beta :

• Quick Search Box yang memungkinkan pengguna untuk melakukan pencarian dari luar browser cukup dengan melakukan klik pada logo Google yang terdapat pada taskbar (atau mengetik Ctrl + Space). Dengan semakin seringnya pengguna melakukan pencarian, Quick Search Box akan melakukan kustomisasi secara otomatis sesuai dengan pola pencarian. Sehingga, Anda hanya perlu mengetikkan sedikit karakter saat ingin melakukan pencarian.
• Hasil pencarian dari Google ditampilkan pada Toolbar dengan saran pencarian yang semakin relevan. Saat melakukan pengetikan, toolbar ini akan langsung memunculkan saran pencarian, website dan bookmark yang mendekati kata kunci pencarian. Bahkan, feature ini memungkinkan pengguna untuk membuka aplikasi langsung dari search box.
• Navigasi yang mempermudah pengguna untuk mengakses website favorit. Pengeditan website favorit dapat dilakukan dengan mudah. Semua hasil pengeditan disimpan di browser lokal pengguna sehingga data website favorit Anda tidak akan diketahui oleh Google.

Google Toolbar 6 tersedia dalam 40 bahasa tapi sayangnya versi berbahasa Indonesia belum tersedia saat ini. Tim pengembang Google Toolbar berjanji akan terus mengeksplorasi ide-ide baru dan melakukan optimisasi untuk Quick Search Box agar dapat memberikan pengalaman pencarian yang terbaik bagi pengguna. Jika Anda ingin memberikan saran atau kritik, Anda dapat mengakses halaman http://www.google.com/support/toolbar/bin/request.py?contact_type=problem

Pengguna Netbook, Target Empuk Hacker

TAIPEI - Para pengguna internet yang lebih suka surfing dengan perangkat netbook ternyata lebih rentan menjadi target serangan hacker.

Sejak diluncurkan pertama kali pada tahun 2007 netbook telah mencuri perhatian banyak orang, termasuk para vendor komputer yang berbondong-bondong masuk ke pasar baru ini. Sayangnya, dengan harga yang murah, para produsen komputer kurang memperhatikan jaringan keamanan perangkat tersebut.

"Internet penuh dengan bahaya, dan akan lebih berbahaya tergantung komputer yang anda gunakan. Apalagi jika tidak ada antivirus yang terinstal dalam perangkat tersebut," Marketing Manager Symantec di China Sam Yen, seperti dilansir melalui Reuters, Selasa (3/3/2009).

Menurut pihak Symantec, harganya yang murah pasti akan diganjar dengan hilangnya beberapa komponen dan fitur penting dalam perangkat itu, termasuk sisi firewall yang standar dan tidak maksimal, dan tidak adanya software antivirus untuk menghalangi masuknya bahaya dan secara otomatis membuat komputer menjadi lemah.

Namun kebanyakan perangkat netbook saat ini hanya dibekali dengan kapasitas memori yang tidak banyak. Bahkan memori tersebut hanya mampu memuat sedikit data karena sebagian besar telah termakan oleh software download dan instal sistem operasi (OS).

"Ini merupakan sebuah dilema. Di satu sisi kita membutuhkan antivirus di dalam perangkat kita. Bahkan akan terlalu beresiko jika sang empunya netbook menjalankan banyak program antivirus. Ini akan membuat performa komputer semakin melambat. (srn)

Diam-Diam Julia Perez Konsultasi Perceraian kepada Gusti Randa

JAKARTA - Kabar keretakan rumah tangga Julia Perez dengan Damian Perez sudah lama terdengar. Julia telah siap menggugat sang suami. Diam-diam, dia juga sudah berkonsultasi kepada Gusti Randa yang berprofesi sebagai pengacara.

"Betul, saya memang sudah berkonsultasi kepada Gusti Randa. Tetapi, saya belum bisa menceritakan permasalahannya," kata artis yang akrab disapa Jupe ini saat ditemui di sebuah stasiun televisi swasta di bilangan Mampang, Jakarta Selatan, Selasa (3/3/2009).

Jupe mengaku, sudah sering berkonsultasi dengan mantan suami Nia Paramitha tersebut, baik persoalan rumah tangga maupun untuk urusan karier keartisannya.

Mengenai masalah rumah tangga, Jupe ingin segera mencari jalan penyelesain terbaik.

"Kita tidak mungkin seperti ini terus. Masalah ini sudah lama sekali. Saya ingin menyelesaikan secara baik-baik," ucap bintang film Hantu Jamu Gendong ini.

Lantas, mungkinkah langkah yang akan ditempuh untuk menyelesaikan rumah tangganya dengan pria berkebangsaan Prancis itu adalah bercerai?

"Kita lihat saja nanti. Semua masih dalam proses," tandasnya. (fin)